赵乐际在福建调研和开展执法检查时强调 围绕大局 依法履职 为推动高质量发展作出人大贡献
赵乐际在福建调研和开展执法检查时强调 围绕大局 依法履职 为推动高质量发展作出人大贡献
赵乐际在福建调研和开展执法检查时强调 围绕大局 依法履职 为推动高质量发展作出人大贡献
5月9日,全省深入学习贯彻习近平总书记重要(zhòngyào)论述扎实推进新时代机关效能建设工作座谈会(zuòtánhuì)在福州召开。福建日报记者 吴恩儿 摄
东南网5月9日讯(rìxùn)(福建日报·新福建客户端记者(jìzhě) 刘必然 朱子微)5月9日,福州西湖宾馆会场内,一场跨越时空的对话展开。来自全国的专家学者、省直机关和基层代表、亲历者(qīnlìzhě)齐聚一堂,共溯福建机关效能建设25载历程,展望推进新时代(shídài)机关效能建设前景。
开展机关效能建设,是习近平总书记在福建工作期间,亲自(qīnzì)(qīnzì)谋划、亲自部署、亲自推动的一项系统工程、民心工程。
25年传承与发展,福建机关效能建设(jiànshè)常做常新、走在前列。
有人生动(shēngdòng)地比喻,走在福州街头,行政服务中心、市民服务中心、便民服务大厅和(hé)榕树一样随处可见。
这,和25年前福建开启的机关效能建设密不可分(mìbùkěfēn)。
彼时(bǐshí)正值世纪之交,要顺应改革开放时代浪潮,必须要有更(gèng)高效的行政体制、更担当的干部队伍。
2000年,时任省(shěng)长习近平倡导和推动机关效能建设,并担任省机关效能建设领导小组组长,在(zài)全国率先推进服务型政府建设。在他的(de)推动下,福建机关效能建设一直在提速。
2000年6月,福建省(fújiànshěng)机关效能投诉中心(zhōngxīn)成立。随后,又出台了《福建省机关效能建设考评办法》《福建省机关工作人员效能告诫暂行办法(zànxíngbànfǎ)》等一系列制度;
2001年(nián),福建率先以省政府令的形式颁布政务公开实施办法,全省所有县(市、区(qū))实施政务公开,并设立效能投诉中心。
今年以来,厦门人社(shè)部门通过“社银合作”模式,将人社相关便民服务拓展到银行网点及自助机上。图源:厦门市(xiàménshì)人社局
“福建是机关效能(jīguānxiàonéng)建设的重要发源地。”清华大学国家治理研究院执行院长孟庆国认为,开展机关效能建设,不仅推动福建在全国率先实现机关作风转变、服务提效,也深刻影响(shēnkèyǐngxiǎng)了(le)此后中央层面关于服务型政府的顶层设计(shèjì)。
2013年11月(yuè),《福建省机关效能建设工作条例》审议通过,成为(chéngwéi)全国(quánguó)第一部关于机关效能建设的地方性法规。2024年3月,对《条例》进行修订,为在新起点上推动(tuīdòng)机关效能建设工作提供法治保障。
25年时光荏苒,福建机关效能建设一以贯之(yīyǐguànzhī)。
“最多跑一趟”“一趟不用跑”照进(zhàojìn)现实,“15分钟服务圈”融入(róngrù)生活……一个个变化和百姓生活息息相关(xīxīxiāngguān),正是福建多年来持续推进机关效能建设的成果。
中国人民大学(zhōngguórénmíndàxué)公共管理学院党委副书记刘鹏认为,机关效能建设“福建模式”具有“五位一体”核心(héxīn)特征。“五位”,即党建(dǎngjiàn)引领、需求驱动、技术支撑、社会参与、考核保障等五大重要(zhòngyào)路径;“一体”,即建立人民满意的服务型政府的核心。
莆田市城厢区纪检监察干部在辖区某鞋(mǒuxié)企收集涉企服务、审批效率等(děng)方面的意见建议。林朱平 摄
以人民满意为旨归(zhǐguī),福建在推进机关效能建设中,创造了新(xīn)经验、拓展了新领域。
守牢依法行政这一“生命线(shēngmìngxiàn)”。依法行政是机关效能(jīguānxiàonéng)建设的应有之义,只有依法行政才能做到廉洁高效。各级机关和干部(gànbù)自觉用法治思维和法治方式开展工作,提高行政效率和公信力(gōngxìnlì),提升政务服务效能,大力推进政务公开。
强化绩效管理这一“风向标(fēngxiàngbiāo)”。“政治路线确定之后,干部(gànbù)就是决定(juédìng)的(de)因素”,避免工作“走过场”,“指挥棒”不可或缺。比如,省委组织部把考评结果贯穿运用到(dào)干部选育管用全过程,实行考评结果与领导班子年度考核等次、公务员年度考核优秀等次比例、年度考核奖分配(fēnpèi)‘三个挂钩’”。近年来,我省连续评选表彰5届省人民满意的公务员和集体,选树宣传了一批谷文昌、廖俊波式好(hǎo)干部,营造见贤思齐、争先创优的良好氛围。
用好效能督查这一“助推器”。据统计,2014年以来,福建累计开展跟踪督促(dūcù)7100多次,解决难题3万多个。采用“四(sì)不两直”、数据赋能等督查方式,加强对落实“国之大者”中存在的难点堵点问题(wèntí)核查督办,推动政策落实、项目落地、问题化解、发展见效(jiànxiào)。
今年(jīnnián)4月,肯尼亚联合民主同盟高级干部考察团(kǎochátuán)来到福建,学习借鉴治国理政经验。不少考察团成员表示,哪怕在最基层的社区、农村,党组织的领导力、组织力、执行力(zhíxínglì)同样令人惊叹。
良好的干部工作作风,是(shì)反映机关效能建设成效的一面镜子。
时间回溯到35年前。1990年5月,刚刚赴任福州(fúzhōu)的(de)习近平同志首次提出“马上(mǎshàng)就办”,此后在主政福州期间又多次倡导“马上就办、真抓实干”。
从理念到实践,“马上就(jiù)办”迅速形成系统改革。福州市福马路马尾隧道西入口(rùkǒu)的(de)(de)醒目标语“特事特办,马上就办”成为时代见证,配套的督查(dūchá)机制与“回头看”制度同步建立。1991年底推行的常态化督查,将“真抓实干”从口号转化为责任清单,福州党政机关焕发新气象。
如今,“马上就办”已深深融入福建广大干部的精神(jīngshén)血脉,成为转变作风、为民办事、推动落实的重要遵循,也(yě)成为福建建设服务型政府的强大动力(dònglì)。
福州市政务服务中心大楼顶立着(lìzhe)“马上就办(bàn)、真抓实干”的醒目大字。图源:福州日报
新(xīn)征程上,让“政府有为(wèi)”促进发展有效、群众有感,效能赋能作用更加突显。
赋能优化营商环境。营商环境没有最好只有更好(gènghǎo),要拓展效能建设内容,推进“高效(gāoxiào)办成一件事”“数据最多采一次”等创新举措,落实“四通四到”机制,形成高效便捷的(de)政务服务体系。
赋能增进(zēngjìn)民生福祉。未来,福建将(jiāng)更好发挥12345热线作用,加强社情民意搜集(sōují)和研判,办好群众“急难愁盼”问题;福州将继续聚焦就业、住房、教育、医疗、养老、托幼等方面,加快推进20项62件为民办实事(bànshíshì)项目,加快建设全龄友好型(xíng)城市,让有福之州更好造福于民。
赋能全面深化改革。机关效能建设是关系全省改革、发展和稳定大局的系统工程。要用好绩效考评“指挥棒(zhǐhuībàng)”,强化改革正向(zhèngxiàng)激励,健全容错纠错机制,引导广大干部当好改革的促进派、实干家,推动(tuīdòng)更(gèng)多创新性、引领性、突破性的改革成果转化为发展实效。
壮阔的(de)江河,源自不舍昼夜(bùshězhòuyè)的奔流;伟大的事业,起于只争朝夕的拼搏。
当前,全省上下正开展(kāizhǎn)深入贯彻中央八项规定精神学习教育,结合持续深化拓展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动,必将激励广大党员(guǎngdàdǎngyuán)干部(gànbù)以优良作风凝心聚力、干事创业、奋勇争先,推动新时代新福建(fújiàn)建设再上台阶。





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